3月4日，188改名为Taptap点点鑫源公司召开2023年工作会暨党风廉政建设工作会，会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，围绕山西焦煤、188改名为Taptap点点2023年工作会总体部署，全面总结公司2022年各项工作，安排部署2023年重点工作，以新作为推进年度各项目标任务，努力构建公司高质量发展新局面。鑫源公司党委书记、执行董事高旭峰出席会议并讲话，受鑫源公司党委委托，党委委员、经理赵四杰作党委工作报告和行政工作报告。党委委员、188改名为Taptap点点派驻纪检组长刘中安排了党风廉政建设相关工作。公司副经理朱雪峰主持会议。

       会上，赵四杰作了题为《凝聚共识 坚定信心 攻坚克难 狠抓落实 奋力开创高质量发展新局面》的行政工作报告和《以党的二十大精神为指引 突出深度融合 厚植政治优势 以高质量党建引领企业高质量发展》的党委工作报告，对2022年工作进行了全面回顾，分析了存在的问题和不足，提出了2023年主要工作目标。

       高旭峰全面总结回顾了一年工作的五个阶段，剖析了鑫源公司一步步走过的道路。尤其是过去三年来，面对疫情反复冲击、经济下行延续、工作难度增大、改革治理加深等叠加挑战，鑫源公司坚持党建统领不动摇，紧紧围绕山西焦煤、188改名为Taptap点点战略部署，凝心聚力，抢发展机遇，实现了疫情防控与业务经营“两手抓、两落实”，党建与改革发展纵深推进，运营质量效益持续提升。

       围绕鑫源公司当前面临的形势和自身实际情况，高旭峰从十个方面对2023年的工作进行了安排部署。一是以更强意志强化党的全面领导。紧紧围绕党的二十大精神和山西焦煤、188改名为Taptap点点党委指明的方向、路线，确保公司的建设、管理、发展，做到党的领导全覆盖。二是以更高政治站位高标准谋划工作。要将党的主张和重大决策转换为企业的战略目标、工作措施和员工的行动自觉，用主动作为体现对党忠诚、践行“两个维护”。三是以现代企业法人治理为依托依法合规发展。要坚持把党的领导融入企业治理体系的各个环节，坚持前置研究讨论重大经营管理事项清单，实现党的领导制度化。四是以结果论英雄实现工作新突破。坚持推进全员清收的工作思路不动摇；坚持以结果为导向的工作方向不动摇；坚持多种方式清收的措施不动摇；加强责任人管理不动摇。五是以扭亏攻坚为目标谋划公司高质量发展。要通过管理创新、内部挖潜、管理提升等举措，深挖潜力，开拓市场达到真正扭亏，助力公司健康发展。六是整体谋划资产盘活工作。要做到底清数明，通过开拓资产抵顶、租赁外包等多种盘活举措，实现国有资产持续保值增值。七是以安全环保为本筑牢发展基础。要强化重点领域安全管理，对于站台、楼宇这类重要场所，对于冬季、雨季这些重要时段，必须保证提前谋划，超前治理。八是以精益管理为抓手促进整体工作见行见效。在精益化项目的选择上重点要围绕公司应用层面的难点、堵点开局破题，助推公司基础工作和管理工作迈上一个新台阶。九是以构建“新焦煤大监督体系”为抓手强化基础管理。坚持以党内监督为主导，统筹审计监督、法律监督、职能监督等，推动各个监督细胞相互协同发力，将“新焦煤大监督体系”有机融入公司发展的每一个环节，促进提质增效。十是以持续深化党风廉政建设提供纪律保障。全体干部职工要提高政治站位，进一步增强做好党风廉政建设和反腐败工作的责任感和紧迫感，纵深推进全面从严治党，持之以恒推进全面从严治企，引领和保障企业高质量发展。

       鑫源公司班子成员、各部门负责人，全体驻并及驻外职工参加会议。